零基础30岁转行学UI设计，还来得及吗?

很多人都感觉大龄人学UI设计，玩玩还可以，用来找工作，求职，就算了吧，哪有企业要啊!

关于学UI设计晚不晚，多大学UI设计好，大龄人是否可以学UI设计的问题，一直都是热门的话题。学习UI设计一般不超过40岁都适合学，只要你热爱UI设计行业，并把UI设计技能都全面掌握了，从事UI设计工作是没有问题的，不管是全职还是网上接单兼职都可以做，晚的是你不敢开始，只要你现在愿意学都还来得及。

三十岁本身并不晚，也是很多刚创业学习经营企业的年龄阶段，有句话叫：活到老学到老。其实学习是无止境的，最怕的是你不愿意去学习，但是想不想要走这条设计之路，成为一名职业UI设计师，这是你要选择的。

30岁转行学UI设计，有人说代表着希望和追逐梦想，看到别人转行似乎都轻轻松松，转行后每月收入也提升了，但实际上这些转行学UI设计的人都是对自己的未来追求比较高的，因为他们清楚学好了UI设计后的高回报。

30岁以后要选择去哪里，不是老板决定，不是公司裁决，而是完全由你自己说了算。只有那些识变应变，主动求变，自我颠覆，勇于冒险，敢于担当的人，才能获得浴火重生，收获更精彩的人生。

如果自己不主动求新求变，你同样会遭到来自人工智能领域新技术的挑战。未来不仅所有低附加值的体力劳动的工作会被人工智能取代，而目前人工智能在一些领域也已经得到了应用，以后取代人类指日可待。

科技改变生活，随着技术的发展我们可以用机器代替一些职业，少数精英阶层创造大量的人工智能，绝大部分人将变成没有任何经济价值的无用阶层。数以亿计的人将面临失业的可能，这可能是21世纪最大风险。

尤瓦尔·赫拉利在中国首届“XWorld大会”的主题演讲上，曾提出的一个令人震惊的观点。不过这话说得似乎有点夸张，会让人觉得是危言耸听，可是仔细琢磨，会发觉这话不无道理。

尤其让人感叹：在大的潮流和趋势面前，任何试图挑战和扭转趋势的言行和行动都苍白无力，我们能做的唯有顺势而为，强大和充实自我的头脑，去管理机器而不是被机器奴役。

大数据、人工智能悄无声息来到我们身边，潜入我们生活，默默取代了许多行业岗位，使原本就十分严峻的就业环境面临更大的挑战，下一个失业的可能会是我们所在的行业吗?

那么，什么是人工智能呢?

百度百科部分解释：人工智能，是计算机科学的一个分支。研究的一个主要目标是使机器能够胜任一些通常需要人类智能才能完成的复杂工作。在不同的时代、不同的人对“复杂工作”的理解并不相同。

关于人工智能会取代人类工作多少的争论甚嚣尘上。但无论如何，我们不得不承认，取代已经变成了“大势所趋”，只是不同的行业不同的工种，被取代的程度和时间不同而已。

人工智能已经开始进入大家的生活，无人驾驶、无人快递、无人超市、无人餐厅、无人酒店等人工智能已经开始出现，而未来这个社会将进入人们的生活。

那么，接下来就和小编看看那些是容易被人工智能取代的行业~

工厂工人人工智能最有可能取代的是从事体力活的工人，比如制造业流水线工人，建筑工人。这些体力活机器人完全可以更加高效去完成，而且成本还比人工低。

收银员现在都出现无人超市了，而且现在购物付款方式都开始变为无纸化现金交易，人脸识别支付等，所以收银员也会很快被人工智能所代替。

服务员服务员也是替代性很高的职业，没什么技术含量，基本上每天的工作内容都差不多，机器人也可以轻易做到，而且机器人永远不知疲惫。

记者现在很多新闻的发布都已经由人工智能替代，只需根据数据机器人就可以几分钟写一遍新闻报告。所以未来记者也有可能会被替代。

司机无人驾驶机技术已经研发出来了，但是目前使用还不够普及，如果未来开始慢慢普及，很多司机将很可能会失业。

会计会计这样一份要求不算低，职业前景也被社会主流看好的职业竟有高达 97.6% 的几率被机器人取代，着实令人意外。

不过，会计工作的本质是信息搜集和整理工作，内部存在着严格的逻辑要求，天生就要求100%准确。从结果上来看，机器智能操作的优势的确明显。不过一些高级别的会计人员也不易被取代。

事实上，今年全球四大会计师事务所中的德勤、普华永道和安永相继推出了财务智能机器人的方案。

保险业务员另一个已经开始走向人工智能化的行业是保险业。包括平安保险、泰康在线、太平洋保险、弘康人寿、安邦人寿、富德生命等多家险企已将智能科技引入到公司业务上，目前主要应用于售后领域。

但保险业内预测，在不久的将来，人工智能将替代销售人员，成为个人保险智能管家。

电话推销员电话推销员被取代的几率最大，因为一直在重复相同的知识，即使没有机器的取代，这样一个单调、重复、无趣，又没有效率的工种也是迟早要消亡的。

银行职员除了单调、重复，“低效率”也是造成某些职业被自动化取代的一大因素，比方说银行职员。其实现代人习惯排队了，排地铁排挂号排奶茶都不在话下，即便如此，在银行办业务时排的漫漫长队还是足以击溃一个文明人的忍耐底线。

政府职员这里所指的是政府底层职能机构的职员。在英国的一项调查中，有1/4的受访者认为，相比人类，机器人有更好的从政能力;66% 的人认为，至 2037 年，就会有机器人在政府任职;16% 的人认为，在未来的一至两年中，就会出现机器人担任政府官员的现象。

接线员早在十几年前，微软便开发出了具有总机接线员功能的智能语音系统;而近些年来，随着人工智能的发展，人类接线员的绝大部分工作基本都可以被自动完成。

打字员如今，凭借“打字”这一技能尚能存活的唯一职业也就是速记员了;但可以想见的是，等到语音识别技术普及的那一天，速记员也可以被代替。

前台机器人前台这两年已经多次登上了新闻标题，话题度最高的是由日本软银公司开发的Pepper。目前，日本以及欧美多国都已经有医院、银行、电器店之类的机构购买了Pepper，作为前台接待人员使用。

客服Siri 诞生了这么多年，人工智能取代人工客服在技术上早已能够实现，剩下的就是普及化的问题。近两年，这类人工智能客服平台也逐渐成为了互联网行业热门的创业项目，其中某些产品的回答准确率据说已经能达到97%。

人事在未来，不单单是员工本身，就连负责招募员工、解雇员工的 HR 也有可能会被机器人取代。通过机器学习、自然语言处理、聊天机器人等人工智能技术，机械 HR 能完成很多人力资源管理者所要求的基本技能。

所以我们可以看到，不仅未来重复性、机械性的工作会被取代，就连热门的金融行业或是一些管理领域都有可能被取代。人工智能也已经大张旗鼓地侵入，我们已经没有任何理由再给自己找退路了。

现在大船已经开始起航，而我们是要快速扬帆还是继续停泊在岸边，由你自己决定!面对这样的未来我们该怎么做呢?以下是小编的几个建议：

1、不断的提升自己，往更高的领域精进从容易被取代的行业中看，无论你在哪个行业，比较高级别的人员总是不易被替代的，因为有时候往往要利用到情感或是一些关于情绪的处理决策，这一点人工智能难以做到的。

根据自身的优势和兴趣，我们要明确在哪个维度深耕，进而在这条道路上不断精进，力求成为金字塔尖上的人物。

2、提高自己技术能力，具有核心竞争力在竞争激烈的今天，我们需要造就自己不可替代的核心能力，让自己思维变得灵活，知识不断迭代，在不确定的未来中，才可能面对各种变化。

另外，多学习一些知识可以分散自己职业和收入，比如多学一门UI设计技能，人工智能不会同时取代我们所有的工作或技能，我们仍可以凭借自己的多种能力游刃有余。

3、不要循规蹈矩，要追求创造力人工智能往往依赖于数据库，不会有应变的能力或创造出更优异的事物，因此，具有创造力的人群难以被取代。

很多时候，我们会陷入生活和工作的琐碎中，疲于应付每一个具体细节，按照常规处理每一件事，从而忽略了创新。

如今，很多高校都很注重培养学生的创新能力，同学们可以借此良机提升自身的创造力;当然参加工作的人也应注重培养自己的创造力，很多事情，创新才是异于常人的一个亮点。

最后，不管是人工智能使绝大多数人沦为无用阶层，还是使中产阶级大面积失业，只有保持危机意识，拥抱变化，时刻准备着的人，才能最终变“失业”为“事业”，变危机为机遇。

那么，如果你现在刚好处于以上很可能会被人工智能所取代的岗位，就要考虑一下要不要转行，如果你对UI设计比较感兴趣，想以后从事UI设计工作，而且现在是零基础，建议你可以选择报名系统学习我们的全能UI设计师培训班课程。

毕竟学会了UI设计后，我们至少可以提升收入，实现自己的价值，不会像现在一样拿着低薪还要无限期的坚持下去。如果你是在校的大学生，那么恭喜你，还有大把的时间学习，此刻提升UI设计技能，毕业就能入职好工作;如果你已经毕业了，尚未找到好工作，也不要气馁，学习UI设计仅需要四个月的时间，甚至业余的时间就能学好UI设计，如此你还愁找不到好工作吗!