时间匆匆流逝，转眼间四个月的学习生活即将接近尾声。通过四个月的学习，郑州Java培训中心的同学们掌握了过硬的技术，面对未来的职业生涯，老师相信大家一定是没有问题的。但是就业前同学们还要接受一些考验，如投递简历，面试等。而制作一份高质量的简历可以让你从千万份简历中脱颖而出，成为企业心仪的选择对象，完成成功就业第一步。所以学会如何制作高质量的简历，就成了我们IT培训网同学们毕业前必须掌握的一项技能。下面跟着老师一起来学习一下如何制作高质量的简历吧！

职业发展于老师在给同学们讲解如何制作高质量简历。

那么一份高质量的简历应该具备什么样的标准呢？我们一起来看一看。一张简历被浏览的时间通常不超过30秒，大多在8-16秒之间。 企业在筛选的过程中会分为两个部分，人力资源部和用人部门。其中人力资源部会看中的简历信息包括：数字化的经验、技术关键词、教育经历。用人部门看中的信息包括：项目经验 、专业技能：深度、广度 、工作成就等。所以我们的简历一定要简洁但又丰富。有亮点、有特点、逻辑性完整性 、关键信息准确 、主题明确 。

好简历的标准，在职业发展老师的PPT里都有呈现，同学们一定要记清楚哦！

知道了高质量简历的标准，那大家知道简历都包括哪些内容吗？什么样的内容是有效信息，什么样的内容写上去反而会被扣分呢？

老师展示的两份不同的简历，让大家选择，认为那份简历更好！是第二份，你选对了吗？

为什么呢？很多同学会问，有表格的不是更清晰明了吗？其实不然，有表格的简历，后期如果信息变动，表格格式会非常难调整，而且调理不清晰，看着比较拥挤。而第二个不管是内容还是排版上看都比较清爽，干净。重点突出。

简历的主要构成，大家一定要记清楚了。

最后一个重要的内容就是简历的版式，一定要主次分明，模式化呈现，弥补硬伤。那什么是硬伤呢？

经过这次简历职业素质课程的培训，相信同学都已经掌握了制作高质量简历的技巧和方法。学以致用，在投递简历的时候使用人单位眼前一亮，过目不忘。成功迈出高薪就业的第一步。