IT行业发展日新月异，互联网+政策的推行，我国正在由IT大国走向IT强国，对专业技术人才的需求会越来越多。想要加入IT行业的人越来越多，Java培训机构层出不穷。从人才供求的角度来看：专业技术人才供不应求，而高校毕业生“毕业即失业”的现象却又非常普遍，大家都说现在工作难找，实际上，是我们没有做针对性地分析和准备。郑州Java培训中心综合了某著名招聘网站上Java开发工程师的招聘信息，深入分析，得出了一些结论。

一、入行的两个基本要求

(1)学历:大学本科及以上学历(能力优秀的专科也考虑),计算机及其相关专业；

(2)经验:一年以上Java开发工作经验；

这两个要求,可以说,是目前大多数开发类技术岗位上,一定都会有的要求。

(一)学历问题的门槛分析

学历方面,文凭都只是“沉没成本”!只是证明了你在过去的时间段内有学好某个方面知识的能力!具体到某个时间段的某个特定的人来说,就不一定了,但没办法,HR们也看不到你的未来,只能看到你的过去,所以,也就只能通过“过去和现在,从概率上排除你了”!

越来越多的公司开始限定最低本科学历,除了上面的学习能力之外,还有一个更重要的原因,HR部门年终的时候都要给老总出一张图表,其上显示“985院校招了多少,普通本科招了多少,专科招了多少”,以显示公司人员的“综合学历”越来越高,人力资源部的工作越做越出色,这就是“形式决定内容!”

(二)如何跨越学历门槛

虽说学历绝大多数时候都只是个敲门砖,但是基本的要求还是要达到的,当然,如果你的要求不太合适,可以强调你的技术实力!人力资源部门在学历方面会设置门槛,而技术部门却对你的“功力”更看重,有个能立即上手干活的下属比一张文凭更重要,毕竟你“干多了,干好了”,功劳全是领导的,“领导功不可没呀!呵呵!”

在绝大多数公司中,技术部门的权限要比人力资源部的权限大多了,所以,如何绕过HR们,找到直接的“未来上级”就显得格外重要了!

(三)经验问题的门槛分析

经验方面,很多大学生会说:“我如何能具备工作经验啊?”,“那我就没办法找到工作了?”……

没办法,这个社会就是这么残酷!企业是盈利为目的的!?大多数公司,都不想花培养人的成本,都希望用熟手,所以,你的工资高低是由“利润贡献度”决定的!而不是公司的规模,不一定大公司的工资就比小公司高!?;但从另一方面来说,具有一定的项目开发经验,工作起点就会高很多,不管是收入,还是发展,你都会站在一个比较有利的位置上。实际上,大学生也可以通过一定的训练,积累很多的项目开发经验,达到工作1-2年程序员的水平。

二、入行的三个软实力要求

(1)良好的职业素养,有较强的学习能力,能不断提升自我能力;

(2)具有良好的表达,较强的沟通能力,富有进取心,能承受一定的工作压力;

(3)具有阅读相关技术需求文档能力;具有一定的软件设计及文档编写能力;

这三个要求,也是对当今IT技术人员的基本要求了:学习能力关系到你是否具有可持续的职场发展能力;沟通能力关系到你能否在团队中愉快地工作,同时也保证项目的顺利进行;阅读和写作能力,这差不多是中国理工科学生的软肋,所以招聘方,一般都着力强调。

不过这些方面的能力,在工作中适当训练,即可提高,毕竟也是软实力,面试不太好考核,关键是以下的硬性技术指标要求。

三、入行的Java硬性技术要求

(1)精通Java开发语言、熟练掌握Eclipse开发工具;

(2)熟悉HTML、精通Apache、JSP、Servlet3.x等Web开发相关技术;

(3)熟悉主流数据库Oracle、MySQL、MS-SQLServer,熟练掌握SQL。

(4)熟悉使用Struts2.x、Spring4.x、Hibernate5等常用开发框架;

(5)熟练使用JavaScript、Ajax技术及AngularJS等前端MVC框架;

(6)具有一年及以上相关开发经验;

除此之外,还有一些特色要求:

(1)精通J2EE,熟悉主流应用服务器如JBOSS(WildFly)、WebLogic、WebSphere中至少一种;

(2)熟悉J2EE平台部署配置及性能调试(WebLogic和WebSphere);

(3)熟悉webservice开发,精通一种大型数据库开发和调试;

(4)精通Transaction、Security、Persistence等机制及实现,IOC、AOP、SOA等理念及实现;

(5)熟练掌握面向对象的分析设计技术和工具,包括UML等;

(6)了解Web应用的性能瓶颈和调优方式;

(7)了解软件测试、软件工程、SOA、设计模式等相关知识;

(8)应用过UML、重构、软件设计模式,Ruby技术者优先;

当然,这些技术要求,并不特别要求你一定会掌握,有些可以通过快速的学习掌握,有些需要长时间的积累。HR们自己也明白,这些要求属于人力资源储备式样的要求,如果你具备,可以在面试中加分,不具备,关系也不大。

四、如何成为一名合格的Java程序员

有了上面的分析,我们可以看出,要成为一个合格的Java程序员,必须具备过硬的技术本领,集中在三个方面:

(1)精通Java面向对象基本语法,能完成JavaWeb开发;

(2)熟练SSH三大开发框架,能用它们完成一些项目;

(3)掌握主流数据库Oracle、MySQL、MS-SQLServer,熟练掌握SQL;

仔细分析一下，想要达到上述的能力并不难，花费4-6个月的时间，学好理论知识，找几个小项目做一做，学习一些简历制作和面试的技巧。如果这些对你来说做到这些有难度，那么，也可以选择参加一个Java培训班，四个月应该就可以成为一名初级Java工程师了。