学校培训机构靠谱吗，是选择学校提升技能还是选择培训机构提升技能呢，培训机构不就是学校吗？

学校培训机构和学校都是人们进行教育的场所，但在办学性质和资质等方面有所不同，它们的区别是：

1、在学习内容方面培训机构是对于某一个方面的专业或课程进行培训；而学校教育有计划对学生的学习内容进行综合的培训。

2、培训机构不能发放学历和学位证书，而学校毕业后会得到相应的学历和学位。

3、在办学资质上，学校的办学资质条件要求要严格的多，而且多数学校都是公办的；而培训机构的办学资质则宽松很多，大多数是私人办学的。

4、学校教育包括初等教育、中等教育和高等教育。学校主要分为五种：幼儿园、小学、初中、高中和大学。而培训机构并没有细分那么明确，是根据市场的需求，来进行知识的培训，只要针对这些学生。

在中国大陆，人们考教师、公务员的热潮似乎从未衰退过，然而教师这样的铁饭碗的稳定性似乎一直没有公务员强，近年来教师辞职明显更加频繁，纷纷跳槽寻找高薪职业，其中很多都是去往了教育培训机构。

学校培训机构靠谱吗 学校培训机构和学校一样吗

教师辞职的现象已经不是个例，据相关资料显示，公立学校教师辞职主要有三个原因：一是教师职业辛苦，社会舆论压力又大；二是教师待遇不够，骨干教师跳槽另寻他路；三是教师编的巨大诱惑力已无法满足当下年轻人的需求。

教师也只是一个平凡的职业，请理解他们的离开

在辞职跳槽不是什么新闻的时代，似乎教师辞职总能进入人们的视野，为什么教师辞职会引起舆论热议呢？只因为人们为教师赋予了太多的光环，“灵魂的工程师”“辛勤的园丁”等等。其实每个职业都是平等的，教师也一样。每个教师也是普通人，他们也会有自己的职业规划，我们应该尊重他们的选择。

学校和培训机构的优势

一般来说在公立学校相对较稳定安逸，缺点是收入不高，有相对来说完整的制度。提升自己也不错；心理压力会比私立或机构小一点。

而在培训机构里面名师效应和口碑很重要，从刚进去到成长为名师需要的周期相对较长，但后期收获也不低。机构严格的培训制度，虽然压力大，真的能学到很多，然后激烈竞争的关系，会让自己更有动力去自我提升学习。归根结底就是越优秀的老师，上课就越多，奖励就多，赚的就多（支持能者多得，而不是能者多劳）；所以，在结构就是能力说话的！

那些仍坚守的教师，更需要被鼓励被呵护

不管是学校还是机构，要留住教师就应该提高教师待遇，这是教师安心从教的稳定剂；其次要充分给予老师发展的机会，这样老师才有足够的动力；最后就是要为老师减负，剔除那些无用的会议、检查、评比，给教师打一剂安心从教的舒缓剂。

至于公立学校，培训机构的薪资待遇哪个好？我们就不多说了，毕竟没有对比就没有伤害！

体制内是深水，体制外是江湖！

唯有不断学习、不断成长的老师，才不会忌惮这个时代的变化之快！