2019年4月1日，人力资源社会保障部、市场监管总局、统计局正式向社会发布了13个新职业信息，这13个新职业引起热议，这些新职业是怎么产生的呢?中国13个新职业有哪些?一起随IT培训网来盘点。

新职业是怎么产生的?

新职业是在向社会公开征集的基础上，经专家评审、公示征求意见后，按程序遴选确定的。

此次共征集到43个建议职业，经专家严格评审，报人力资源社会保障部、市场监管总局、统计局批准，最终发布13个新职业信息，分别是：人工智能工程技术人员、物联网工程技术人员、大数据工程技术人员、云计算工程技术人员、数字化管理师、建筑信息模型技术员、电子竞技运营师、电子竞技员、无人机驾驶员、农业经理人、物联网安装调试员、工业机器人系统操作员、工业机器人系统运维员。

中国13个新职业主要集中在高新技术领域，对从业人员知识、技能水平具有较高要求。

中国新职业有哪些?

1、人工智能工程技术人员

2、物联网工程技术人员

3、大数据工程技术人员

4、云计算工程技术人员

5、数字化管理师

6、建筑信息模型技术员

7、电子竞技运营师

8、电子竞技员

9、无人机驾驶员

10、农业经理人

11、物联网安装调试员

12、工业机器人系统操作员

13、工业机器人系统运维员

新职业信息发布有何影响?

这是自2015年版国家职业分类大典颁布以来发布的首批新职业，新职业信息发布，使国家职业分类体系更加科学完善，更好地服务于国民经济信息统计、人力资源开发管理、职业教育培训和人才评价工作，为国家制定相关产业发展政策、开展就业人口结构变化和劳动力供求状况研究分析、制定人力资源市场政策提供了科学依据。对用人单位和从业人员的影响主要体现在：规范了用人单位的岗位设置、人员招录、员工培训等工作，使从业人员的职业发展规划更加明晰，有利于促进其提升职业能力和素养。